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人力资源行业税率是由政府决定的，一般而言，税率取决于其业务模式或特定行业，例如工资，投资收入，企业收入，技术服务费，和息税前利润（EBITDA）。在全球，一般而言，少数国家的税率很低，但是大多数国家的税率都在20％到30％之间。在发展中国家，税率可能会更高，因为他们常常依赖税收来支持社会保障和其他政府服务。 税率的其他影响因素包括现行政策，经济状况以及企业分类（如轻型或重型企业）。 拓展知识：此外，有时会根据行业考量实施“特殊”税率，从而给予与特定行业有关的企业税收优惠。这种减免政策旨在支持特定行业的发展，同时也有助于提高企业的效率和竞争力。