问题已解决

不是说超过十二年的按十二年算嘛?我记混了吗

84785002| 提问时间:2023 03/30 00:06
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胡芳芳老师
金牌答疑老师
职称:注册会计师,中级会计师,税务师,审计师
同学你好,什么问题呢
2023 03/30 00:09
84785002
2023 03/30 00:11
是不是和高薪人员解除劳动合同的时候的时候年限才12年封顶?
84785002
2023 03/30 00:11
一般的员工实际工作超过12年的话按实际算吗?
胡芳芳老师
2023 03/30 00:13
同学你好,都是十二年封顶。 解除劳动合同后如果单位依法要支付给劳动者经济补偿的,最高补偿年限是不超过十二年。如果劳动者的月工资高于当地市政府公布的本地区上年度职工月平均工资的三倍的,其月工资按三倍的标准来计算,而补偿的年限最高则不超过十二年。
84785002
2023 03/30 00:13
赵某在甲公司已工作15年,经甲公司与其协商同意解除劳动合同。已知赵某在劳动合同解除前12个月平均工资为2 000元,当地最低月工资标准为2 200元,上年度职工月平均工资为10 628元。甲公司应向赵某支付的经济补偿金额是( 
84785002
2023 03/30 00:13
那这个题目的答案是不是错了
84785002
2023 03/30 00:18
我算的是26400,答案是33000
胡芳芳老师
2023 03/30 00:19
同学你好,理解的可能不太对,这个题答案是没错的,如果平均月工资没有超过当地平均月工资3倍的话是不受限的,超过了才受12年的限制。
84785002
2023 03/30 00:20
好的好的,谢谢老师
胡芳芳老师
2023 03/30 00:22
不用客气,祝你学习顺利
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