问题已解决

老师,有个员工在我们公司做了有13个月,公司一直没有给该员工签订劳动合同,她去申请劳动仲裁了,按照法律我们需要赔偿责任是什么呢?

84784979| 提问时间:2023 03/31 20:03
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速问速答
玲老师
金牌答疑老师
职称:会计师
你好,是的,您需要赔偿的,等一下我发给你,具体赔偿情况。
2023 03/31 20:20
84784979
2023 03/31 20:20
好的老师
84784979
2023 03/31 20:37
老师,具体赔偿是什么样的呢?
玲老师
2023 03/31 20:43
你好  1、要对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿。 2、要对未签劳动合同员工支付经济补偿金。 在一个月的“宽限期”内,如果由于劳动者不签订书面劳动合同,用人单位终止劳动合同的,可以不支付经济补偿,超过一个月的,由于劳动者不签订书面劳动合同,而用人单位终止劳动合同的,用人单位须依法支付经济补偿。
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