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问题已解决
我们单位员工和我们签了劳动合同，又在别单位签了劳动合同交社保，我单位把公司应承担的部分单独补贴给他了，每月工资按工资薪金申报的，代扣代缴个税。我单位有什么用工风险吗？
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同学您好，你好，可以的， 没问题
2023 04/23 14:50
易 老师 
2023 04/23 14:50
可以 把他的社保 复制一份作为补贴报销凭证。
84785015 
2023 04/23 14:51
他这个工资不按劳动报酬申报？
易 老师
2023 04/23 14:58
同学您好，要并入工资申报，因没有交社保上去
84785015
2023 04/23 15:01
他月工资7000这部分为什么不按劳务申报呢？两处签劳动合同不是违法的？
易 老师
2023 04/23 15:08
同学您好，不是，没有限制性 规定的，企业与员工可以约定不得兼职
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