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老师请问：我公司社保缴费都是按最低基数交的，但是有几个人她们又买的比较高，公司依旧只承担最低基数部分，超出的由个人自己承担，这就导致发工资扣的个人部分比缴费单上个人部分多，这部分差额怎么处理啊
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你好，单位承担的计入管理费用就行，然后。单位承担个人部分汇算清缴纳税调整。
2023 04/26 16:52
84784984 
2023 04/26 16:54
没懂”单位承担个人部分汇算清缴纳税调整。“ 单位不承担超出最低基数部分
玲老师 
2023 04/26 17:01
就是本来应该个人交的那一部分单位承担了汇算清缴，要调整出来。
84784984
2023 04/26 17:04
单位不承担呀
玲老师
2023 04/26 17:06
单位不承担，那不需要纳税调整的。
玲老师
2023 04/26 17:06
你的意思只是基数高了，然后还是个人承担个人单位承担单位是这样不？那不需要调整。
84784984
2023 04/26 17:20
例如：缴费单上个人是7437.09，但实际扣工资个人扣10057.89，那计提的时候个人部分是不是按实际扣个人记？
84784984
2023 04/26 17:20
就是按实际的计提，而不是按缴费单上的计提？
玲老师
2023 04/26 17:27
，应该按照缴费单上个人实际缴款部分扣个人部分。
玲老师
2023 04/26 17:27
实际扣的比应该扣的多了，这个不正确。
84784984
2023 04/26 17:42
实际扣工资就是比缴费单上应该扣得个人部分多，因为单位只承担最低基数，超出的部分要自己承担
84784984
2023 04/26 17:43
这样的话我是不是就按实际扣的那部分记到应收个人社保，差额减少单位的成本费用？
玲老师
2023 04/26 17:48
只能是单位承担的那部分，计入到成本里。个人部分是。发工资时扣。
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