我问下比如4月30天，工资表里面的应出勤天数，这个是多少啊？那个21.75天是啥意思呀？那我4月工资表应出勤天数是20天，实际出勤天数18天的话，两天事假的钱怎么算呀？比如工资1000，1000/总天数＊请假的2天就是请假的钱，这个总天数是30天还是21.75还是20天呀？_实务

问题已解决

我问下比如4月30天，工资表里面的应出勤天数，这个是多少啊？那个21.75天是啥意思呀？那我4月工资表应出勤天数是20天，实际出勤天数18天的话，两天事假的钱怎么算呀？比如工资1000，1000/总天数＊请假的2天就是请假的钱，这个总天数是30天还是21.75还是20天呀？

84785028| 提问时间：2023 05/04 22:15

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廖君老师

金牌答疑老师

职称：注册会计师,高级会计师,律师从业资格,税务师,中级经济师

您好，1.21.75是这样计算的月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 2.4月30天，工资表里面的应出勤天数对着日历算的，周末不是，法定节假日不是 3.2*1000/21.75按21.75算

2023 05/04 22:17

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