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按照工资总额的10%，12%，2%，10.5%计提医疗保险费，养老保险费，失业保险费和住房公积金。求会计分录
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借管理费用。社保费，管理费用，公积金，贷：应付职工薪酬。
2023 05/30 10:08
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（2）按工资总额的10%、12%、2%和10.5%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费和住房公积金。根据上年实际发生的职工福利情况，预计本年度应承担的职工福利费为工资总额的2%，工会经费和职工教育经费的提取比例分别为2%和1.5%。
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某公司“职工薪酬结算汇总表”，列示本月应发工资1200000元，其中生产工资900000元、车间管理人员工资100000元、厂部管理人员工资200000元，另分别按工资薪酬总额的10%、10%、2%、10%计提基本医疗保险费、基本养老保险费、、失业保险费和住房公积金。求分录？
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根据所在地政府规定，公司分别按上年月平均职工工资总额1 000 000元的9%、12%、2%、2%、0.8%和10.5%计算缴纳医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金；根据上年实际发生的职工福利情况，公司预计本年应负担的职工福利费金额为职工工资总额的2%，受益对象为上述所有人员。公司还分别按工资总额的2%和1.5%计提工会经费 怎么做呀
2015-12-01 19:05
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分别按本月职工工资总额的10%，2%，和2%计提医疗保险费失业保险费和工会经费
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某公司 职工薪酬结算汇总表”列示本月应发工资1200000元,其中生产工人工资900000元、车间管理人员工资100000元、厂部管理人员工资200000元,另分别按工资薪酬总额的10%、10%、2%、10%计提基本医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费和住房公积金。
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