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你好，请教一下，公司直接签的工地上临时性的工人(劳动合同)，这种可以报工资薪金吗？用不用交社保(或者只交工伤)？是不是这种公司代扣代缴以后个人不用再去代开劳务票?
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同学，你好
这种申报劳务报酬，不用缴纳社保
2023 06/07 10:43
84785046 
2023 06/07 10:50
这种临时性工人用工一到两个月交社保没有问题吗，一来工人也不用企业交社保，但是按劳动法来说用工当天就要为员工购买社保，就算签订自愿放弃购买社保法律也是不允许的，二来交社保又增加公司的成本了，公司也是不愿意的，这样的操作不是有很大风险？核查到了怎么办？
小菲老师 
2023 06/07 10:50
同学，你好
你是劳务工，不是合同工，不用缴纳社保的
小菲老师
2023 06/07 10:51
同学，你好
你是劳务工，不是劳动合同工，不用缴纳社保的
84785046
2023 06/07 10:57
劳务工和劳动合同工有什么区别？劳务工要签订用工合同吗？劳务工派去异地用工是不是要帮其异地缴纳个人所得税？
小菲老师
2023 06/07 10:58
同学，你好
劳务工本质就是临时工；劳动合同工是用人单位的正式员。
84785046
2023 06/07 11:02
1、劳务工需要签订合同吗？劳务工派去异地用工是不是要帮其异地预
缴个人所得税？
小菲老师
2023 06/07 11:02
同学，你好
需要签订劳务合同
是的
84785046
2023 06/07 11:05
劳务工异地预缴个人所得税后，在单位所在地还要申报吗
小菲老师
2023 06/07 11:06
同学，你好
不需要了
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