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老师你好,请问积累带薪缺勤与非积累带薪缺勤都是在什么时候确认相关的职工薪酬啊

84784971| 提问时间:2023 07/03 17:07
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meizi老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师
你好;  准则规定,企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。
2023 07/03 17:14
84784971
2023 07/03 17:26
积累的呢
meizi老师
2023 07/03 17:29
你好;   这个地方比如说 当职工提供了服务从而增加了其享有的未来带薪缺勤的权利时,企业就产生了一项义务,应当予以确认和计量,并按照带薪缺勤计划予以支付。 有些累计带薪缺勤在职工离开企业时,对未行使的权利有权获得现金支付。如果职工在离开企业时能够获得现金支付,企业就应当确认企业必须支付的、职工全部累计未使用权利的金额。如果职工在离开企业时不能获得现金支付,则企业应当根据资产负债表日因累积未使用权利而导致的预期支付追加金额,作为累积带薪缺勤费用进行预计。
84784971
2023 07/03 17:37
老师,你说的不能获得现金支付,也就是非积累,就冲减以前确认的费用吧
meizi老师
2023 07/03 17:46
你好; 是的;  这个到时就得看你们实际情况去判断的 
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