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我公司的工资,奖金,社保等都会在应付职工薪酬里面过一遍,但是给员工发放的福利还有公司的伙食费直接记管理费用-福利费可以么?

84785011| 提问时间:2023 07/05 09:52
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宋生老师
金牌答疑老师
职称:注册税务师/中级会计师
你好借方是进入管理费用,福利费贷方是计入应付职工薪酬。
2023 07/05 09:53
84785011
2023 07/05 09:57
我给员工发放的福利和伙食,我直接做的是借方:管理费用,贷方:银行或者现金可以么
宋生老师
2023 07/05 10:00
你好,这样子不规范的。
84785011
2023 07/05 11:39
啊,我22年之前所有的账务都是这样做的,已经审计了,有改的必要么?
宋生老师
2023 07/05 11:41
你好,问题不怎么大,可以不用改。
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