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老师，已经报送人员了，显示是非正常的，

报完了你减员就可以了 还是没减成功

这样还是没减下去是吗？

老师在哪里减啊？

对的 还没减下去的意思

是在更多哪里删除人员既可以吗？

老师 没有员工需要扣缴个税的 用点那个扣缴申报确认吗？就还是只用申报就好啊？

没有零申报。正常的工资申报

老师就是点这里吗？删除吗？

同学你好 对的 正常删除

好的好的 老师那报送了之后还用点扣缴申报吗？

同学你好 直接删除既可以了

老师，就是公司组织的比赛 然后给的奖金也是加在工资里哈？然后工资的14%是不计入社保基数的哈？

老师就是我第一次的时候把工资和奖金放在给员工转过去了 我怎么做分录啊 之后我是分开的 第一次的我没分开，，

同学你好 你要申报个税的话得先报税缴税款

那都没超过5000是不是就不用啊？

同学你好 嗯 但是也得申报 只不过不用缴税

就是报送吗?报送报送了，

老师就是我第一次的时候把工资和奖金放在给员工转过去了 我怎么做分录啊 之后我是分开的 第一次的我没分开，，

老师那我第一次的怎么做分录啊？

 您好，1.计提工资 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——工资 2 计提社保（企业部分） 借：××费用（管理/销售等）   贷：应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款或现金 4 上交杜保 借：应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷：银行存款或现金

那奖金这种的计提哈？发放的时候我怎么做啊？放在一起吗？借应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-奖金 贷银行？

和工资一样的做法就可以 正常计提

能做到有一个分录哈？对我之后核社保的基数有什么问题吗 是工资的14%抵企业所得税哈？不计入社保核基数哈？

还是说不用做奖金 就纯工资的14%抵所得税 不计入社保基数吗？还是有奖金加上工资的14%

这个都可以计提在工资里 奖金是算在社保基数里的