问题已解决
我们有个同事在上班途中逆行撞到了老人家骨折了。这个同事估计要修养2-3个月。我们是刚开的公司,还没来得急买工伤险。那修养期间的工资该怎么算。
温馨提示:如果以上题目与您遇到的情况不符,可直接提问,随时问随时答
速问速答属于工伤的话,工资是不能扣的
2023 09/24 11:48
84785017
2023 09/24 11:51
我们现在还没来急买工伤险,估计我同事的主要责任。如是这样,那医疗费和休养2~3月的工资怎么算。
易 老师
2023 09/24 11:56
是您的同事也受伤了吗?修养期间属于工伤的话,享受工伤待遇,没买工伤的话,有企业负担啊
84785017
2023 09/24 12:33
是的同事骨折了。是同事的主要责任,应该认定不了工伤吧。如果认定不了,那修养2-3个月的工资怎么算?
易 老师
2023 09/24 12:45
属于工伤的话,就是病假按病假处理,一般70%,企业可以自行规范
84785017
2023 09/24 14:11
如果认为不了工伤。修养2个月要付工资吗
易 老师
2023 09/24 14:23
学员您好,这种情况是要的。病假也是需要支付工资的
84785017
2023 09/24 14:50
怎么算呢?
易 老师
2023 09/24 15:21
学员您好,是的,对的,工资*70%