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主营业务成本—工资等于应付职工薪酬—工资➕应付职工薪酬—社保医保 应付职工薪酬_工资＝实发工资➕社保个人部分 我就是按照主营业务成本_工资计提 ？

你好 福利不提前计提  是发生按实际金额 入账  是税前扣除才有比例 是这样的  

工资总额，指企业在一定时期内支付给职工的劳动报酬总额。它包括按计时工资率支付的计时工资、按计件单价支付的计件工资、各种经常性奖金、各种工资性质的津贴，以及按国家规定支付给职工的非工作时间的工资。 是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(六)特殊情况下支付的工资。