问题已解决

有个事情咨询一下老师。 股东方委派财务总监到我单位,合同约定,每月给与股东方3万元,那么这个财务总监的费用如何计算,是纳入费用 还是计算工资,我们只是打入股东方一个固定金额,工资社保什么的还是股东方自己去缴纳的。我单位如何进行财务处理,请教一下老师

84785025| 提问时间:2023 12/27 12:20
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东老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,税务师
您好, 这个股东就是在你们这上班吗??还是说偶尔来
2023 12/27 12:21
84785025
2023 12/27 12:27
上班,指派到我们单位上班,起到监督作用
东老师
2023 12/27 12:28
哦 那按照工资薪金申报就行的
84785025
2023 12/27 12:40
我们不缴纳她的社保,也不申报她的个税。。想请问这样我如何计算她的工资,我是正常纳入我工资表 还是算什么劳务费
东老师
2023 12/27 12:41
因为都是在你们这儿上班儿,所以就记录到工资薪金就可以
东老师
2023 12/27 12:41
可以让他提供在别的公司缴纳社保的证明,就不用在你们这里缴纳了
84785025
2023 12/27 13:20
正常记账 计提工资薪金 是这个意思么。那如果她的工资薪金不到3万,我多付部分如何处理????
东老师
2023 12/27 13:21
那你们是什么原因的多付呢?
84785025
2023 12/27 14:54
我不知道他怎么安排他的工资,股东方合同约定3万一个月打给股东方,他们自己发工资,多发少发是他们的事情,所以麻烦在这里。。。。。。她工作不可能3万,他们一把手都没3万。
东老师
2023 12/27 14:55
那他实际有多少你就做账做多少就行
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