.某年5月甲公司安排李某于5月1日（国际劳动节）、5月7日（周六）分别加班1天，事后未安排补休，已知甲公司实行标准工时制，李某的日工资为 200元。计算甲公司应支付李某5 月最低加班工资的下列算式中，正确的是（）。 • A.200×300% + 200×200%=1 000 () • B.200x200%+200x150%=700（元） • C.200x100%+200x200%=600（元） D.200x300%＋200x300%=1 200（元）_实务

问题已解决

.某年5月甲公司安排李某于5月1日（国际劳动节）、5月7日（周六）分别加班1天，事后未安排补休，已知甲公司实行标准工时制，李某的日工资为 200元。计算甲公司应支付李某5 月最低加班工资的下列算式中，正确的是（）。 • A.200×300% + 200×200%=1 000 () • B.200x200%+200x150%=700（元） • C.200x100%+200x200%=600（元） D.200x300%＋200x300%=1 200（元）