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老师,这个缴费基数,就是员工每个人应发的工资吗?那为啥我们实际工作中,给员工应发的基数跟缴纳的社保的基数不是一个数字呢?比如说,这个员工应发的工资是6000但是社保的缴费基数是4875?为啥不一致呢?

84785021| 提问时间:01/07 00:46
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耿老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师
你好!这张表只有缴费基数
01/07 00:50
84785021
01/07 00:51
我问的问题你回答我
耿老师
01/07 00:54
你好!实际工作中一般企业是统一按最低基数缴纳,并不是按应发工资
84785021
01/07 01:02
那这个为啥是应发工资这个作为基数呢
耿老师
01/07 08:48
你好!这是按规定做的,不是实际工作中的业务
84785021
01/07 15:00
那实际工作中不按规定做也可以是吧
耿老师
01/07 15:02
你好!有劳动局稽查风险,
84785021
01/07 15:03
现实生活中基本都是按基数缴纳的呀?有的基数比应发工资高,有的低呀?没见有查过的呀?
耿老师
01/07 15:37
你好!说的是有稽查风险,也就说如果来查这里是有风险的
84785021
01/07 16:52
问题是现实生活中不都是那样吗?没有人查过呀,都是按国家的基数缴纳的呀?
耿老师
01/07 16:59
你好,那是没有员工举报过,举报后都会查的
84785021
01/07 17:55
员工去哪里举报,劳动局吗
耿老师
01/07 18:39
你好!是的,当地劳动局举报
84785021
01/07 19:26
老师我想问,做了一个月,没给工资,去哪里举报,他说签了一个什么合同,不知道啥玩意合同,当时没看就签了,因为老板变态,我走了,后来他以签了合同不给钱,我咋办该
耿老师
01/07 20:10
你好!劳动局举报就可以的
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