免费问答

举个例子，假设某公司授予高管10万份虚拟股票，并且约定了5年要达成的业绩目标，如果5年后，目标顺利达成，然后公司当年分红计划是每股10元，则公司要给高管100万现金（10*10=100万元），下年分红计划是每股5元，则公司又要给高管50万现金（5*10=50万元），这个年度分红会持续到高管离职。和真正的股票相比，模拟股票基本只享受分红权，什么投票权、转让权、继承权都是没有的，而且分红权也不是终身的，一旦离职立马失效。