问题已解决

老师,我问下,公司给员工提供伙食,可是现在有个问题,就是我们出去购买的菜没有发票,一个月下来有8000的费用,没有发票怎么处理呢,有没有好办法处理一下

84784997| 提问时间:01/16 15:16
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小双老师
金牌答疑老师
职称:注册会计师,中级会计师
您好,如果是向员工发放的过节费、福利费等费用,进行账务处理时也不需要让员工开具发票,入账时附上公司的相关文件、员工签字的福利费发放名单以及现金付款清单和银行转账凭证即可
01/16 15:18
小双老师
01/16 15:19
无票时可以按上面的处理
小双老师
01/16 15:19
向员工提供伙食属于福利费
84784997
01/16 15:24
我做员工福利伙食补贴,加进他们工资里,那是不是缴纳个税
小双老师
01/16 15:25
你好,计入工资是要缴纳个税的
84784997
01/16 15:31
那计入福利费那不就是转到个人账户上,转到个人账户上还怎么拿来买食材
小双老师
01/16 15:35
你好,公司付款买食材后是有付款清单的,可以按照付款清单计入管理费用-福利费,不需要把钱付给员工
84784997
01/16 15:37
那这种能税前扣除?这种没有发票
小双老师
01/16 15:44
你好,下面的公告可以参考一下,根据《国家税务总局关于发布的公告》(国家税务总局公告2018年第28号)规定,企业发生以下的无票费用可以税前扣除;如果企业发生其他的无票费用,则需在所得税汇算清缴时做纳税调增。 1、支付个人500元以下零星支出; 2、 工资薪金支出和现金福利性质的支出; 3、 支付给员工的差旅补助、误餐补助; 4、 支付的未履行合同的违约金支出。
84784997
01/16 15:46
第2和第3是不是同样是走工资表,进行扣缴个税
小双老师
01/16 15:50
你好,第二项是走工资表,计算个税的,但是是现金福利,第三项在符合规定的扣除标准内是免个税的
84784997
01/16 15:53
那就是现金福利就得看他的工资没有达到5000就免,是这意思
小双老师
01/16 15:57
你好,个税的起征点是5000,计算个税时可以扣除5000的标准,剩余的金额计算个税
84784997
01/16 15:59
好的 明白,谢谢老师
小双老师
01/16 16:00
不客气,有问题随时问
84784997
01/16 16:01
老师能不能指定问你的,因为每次问的老师都不一样。
小双老师
01/16 16:04
你好,可以的,问问题可以@小双老师就可以
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