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转回给公户的话，公司是以什么名义收这笔钱？怎样做账？

可以借款的方式挂账

员工转回钱给公司公户时，是算作公司借员工的钱吗？具体怎样写会计分录？老师可以写出来吗？

借：银行存款，贷：其他应付款，

其他应付款下面要设置每一个员工的名字的明细科目吗？那这个其他应付款又是什么时候需要调平和怎样调平呢？还是一直这样挂账就行不用调平呢？请老师详细点回答我这三个问题，不要像刚才那样简短了，谢谢

针对您的问题，我将分步进行回答： 是否需要在“其他应付款”下设置员工的名字作为明细科目？ 通常情况下，“其他应付款”科目是用来核算企业除了应付账款、应付票据、预收账款、应付职工薪酬等以外的其他各项应付、暂收款项。对于员工个人借款或者员工报销等与员工个人直接相关的业务，可以在“其他应付款”科目下设置员工的名字作为明细科目进行核算。这样做的好处是可以清晰地了解每个员工的欠款情况，便于管理和催收。 其他应付款什么时候需要调平？ “其他应付款”科目需要定期进行核对和调平。这通常在月末或年末进行，以确保账目准确无误。调平的主要目的是确保“其他应付款”科目的余额能够真实反映企业当前应付的各项款项。如果有员工借款或报销等引起的明细科目余额出现不均衡的情况，就需要进行调整，确保总账和明细账的余额一致。 如何调平其他应付款？ 调平“其他应付款”的方法通常包括以下步骤： a) 对账：首先需要对账目进行核对，检查是否有异常或错误的情况。这包括核对总账和明细账的余额，以及核对相关凭证是否完整、准确。 b) 查找原因：如果发现账目不平，需要查找原因。这可能涉及到对相关凭证的审查，以确定是否存在记账错误、漏记或错记等情况。 c) 调整账目：一旦找到原因，就需要进行调整。这可能包括对相关凭证进行更正、补充或冲销等操作，以确保账目准确无误。 d) 归档和记录：最后，需要对调整后的账目进行归档和记录，以便日后查阅和核对。同时，还需要确保调整后的账目符合相关会计准则和法律法规的要求。

可是就这件事来说，这是员工返还给公司的年终奖，老师您刚才说是算作公司对员工的借款，那这样的话还可以怎样调平呢？难道还要公司再把钱转回给员工这样调平吗？

这个肯定是做不平的，一开始业务就不真实，只能再用一个假业务来做冲，如报销费用

这个报销费用的假业务是怎样对冲这笔业务的，老师可以说一下吗？另外请老师写出对冲这笔假业务的报销费用的会计分录。另外报销费用这笔假业务又是怎样拿到相应票据呢？请老师详细回答我这三个问题，谢谢

借：其他应付款，贷银行存款 有了发票可以直接报销借借：管理费用*费，等科目贷：银行存款