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甲公司为增值税一般纳税人，销售商品适用的增值税税率为13%，2021年发生如下业务： 资料二：为调整产品结构，去除冗余产能，2021年甲公司推出一项鼓励员工提前离职的计划。该计划范围内涉及的员工共有150人，平均距离退休年龄还有5年，甲公司董事会于10月20日通过决议，该计划范围内的员工如果申请提前离职，甲公司每人一次性支付补偿款20万元，根据计划公布后与员工达成的协议，其中的100人将会申请离职。 资料三：2021年甲公司销售额快速增长，对当年度业绩起到了决定性作用。根据甲公司当年制定并开始实施的利润分享计划，销售部门员工可以分享当年度净利润的2%作为奖励。甲公司2020年度实现净利润1500万元。 根据资料一至资料三，分别编写相关业务的会计分录。
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资料一：
1.销售商品，收到款项：借：银行存款 1130000贷：主营业务收入 1000000应交税费——应交增值税（销项税额） 130000
2.结转销售成本：借：主营业务成本 800000贷：库存商品 800000
资料二：
1.支付提前离职补偿款：借：应付职工薪酬 2000000贷：银行存款 2000000
2.确认预计负债（如果该项补偿属于或有事项，则需确认预计负债）：借：预计负债 1000000贷：应付职工薪酬 1000000
3.实际离职时支付补偿款并冲销预计负债（如果适用）：借：应付职工薪酬 1000000贷：银行存款 1000000同时，借：预计负债 1000000贷：应付职工薪酬 1000000
资料三：
1.根据利润分享计划，确定应支付的奖金：借：利润分配——应付利润分享计划 30000贷：应付利润分享计划 30000
2.实际支付奖金时：借：应付利润分享计划 30000贷：银行存款 30000
01/23 09:47
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