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老师你好 如果我公司聘请了一名安保 已经超过法定退休年龄了 假如工作中发生猝死 没有签订任何合同的情况下 公司需要承担责任吗

84784991| 提问时间:01/31 20:15
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CC橙老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,审计师
你好,工作中发生事故的费用还是由公司承担的
01/31 20:18
84784991
01/31 20:33
 可以双方在自愿的前提下 签订免责协议吗
84784991
01/31 20:34
聘请他也是觉得他不容易 给他找个活 出于好心
CC橙老师
01/31 20:38
万一发生事故,公司还是需要承担一定责任的
84784991
01/31 21:15
老师 我可以跟他签劳务合同吗
84784991
01/31 21:17
把不履行的责任写清楚
CC橙老师
01/31 21:24
不是签了就有法律效力的呢,万一出事劳动者是弱势群体,公司不能完全免责的
84784991
01/31 22:41
老师 我刚刚咨询了律师 在法律上可以签订劳务合同 注明不负乙方的任何人身财产责任 是有效的 不用承担的
84784991
01/31 22:42
那老师 我应该怎么做决定
CC橙老师
01/31 23:04
按律师说的办吧,把能做的做到位
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