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问题已解决
请问一下老师，公司员工生小孩了去社保局申请生育津贴到公司账户上了一万元，这个钱是要全部支付给员工的对吗？公司收到社保局的这笔生育津贴时该怎么做分录呢？
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您好！不是的，员工工资还是和以前一样正常发，这个津贴给公司，公司冲减成本费用
02/19 18:52
84785024 
02/19 18:54
那么公司收到社保局的这笔生育津贴时该怎么做分录呢？请写一下分录，谢谢
丁小丁老师 
02/19 18:58
您好！
借，银行存款
贷，成本费用
84785024
02/19 19:06
贷方这个成本费用是什么科目啊？？？请写上明细的科目
丁小丁老师
02/19 19:08
您好就是这个人原来工资计提的会计科目，这次只是冲红一部分
84785024
02/19 19:27
那么这个员工之前的工资是8000元每一个月，她休产假是180天，这180天我们公司也每个月给她发8000元工资的，现在申请到了生育津贴这个钱是1万元，请问这个钱不是要给公司吗?还是必须把生育津贴这笔钱给员工呢
丁小丁老师
02/19 19:28
您好！你们按照8000一个月照发了工资，这个津贴直接冲减费用，不再支付给员工
84785024
02/19 19:31
不明白您说的是什么意思？那么之前我们每个月计提工资是借：管理费用-工资8000，贷：应付职工薪酬-工资8000，支付时借 ：应付职工薪酬-工资8000，贷：银行存款8000，现在收到这个1万元我们全部发给员工她了，这个钱1万元该怎么做分录呢
丁小丁老师
02/19 19:32
您好！这个钱不发给员工
借，银行存款10000
贷，管理费用等10000
84785024
02/19 19:51
为什么这个钱不发给员工呢
那么这生育津贴是发给公司的吗
丁小丁老师
02/19 19:57
您好！因为员工工资你们已经发了，这个是给公司的，相当于最后公司承担的成本费用会少了津贴这部分金额
84785024
02/19 20:18
不懂，那么你根据我说的，之前我们每个月计提工资是借：管理费用-工资8000，贷：应付职工薪酬-工资8000，支付时借 ：应付职工薪酬-工资8000，贷：银行存款8000，现在收到这个1万元我们全部发给员工她了，这个钱1万元该怎么做分录呢，请写出来分录好吗？谢谢
丁小丁老师
02/19 20:24
您好！
每个月计提工资是借：管理费用-工资8000，贷：应付职工薪酬-工资8000，支付时借 ：应付职工薪酬-工资8000，贷：银行存款8000
收到10000时不发给员工了
借，银行存款10000
贷，管理费用10000
如果发给了员工，要员工退回来就行了
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