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加班了三天后补了三天,那为什么还是三倍工资呢,这不就等于星期六星期天两天没上班,然后补休了三天
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速问速答同学,你好
除休息日加班的可以安排补休外,用人单位应支付加班工资,因此用人单位在法定节假日安排劳动者加班,应当依法支付加班工资,不能用补休方式抵冲加班工资。
05/05 15:10
加班了三天后补了三天,那为什么还是三倍工资呢,这不就等于星期六星期天两天没上班,然后补休了三天
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