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本公司单休制，4月4日~4月6日带薪放假三天，4月7日补了一天班，4月28日不用补班，那么本公司四月的应出勤天数和计薪天数分别是多少？应出勤天数等于工作日天数吗？
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您好，应出勤天数和计薪天数都是26天的
05/05 21:26
84784996 
05/05 21:29
那工作日天数等于应出勤天数吗？
廖君老师 
05/05 21:37
您 好，是 的，对不起，我要更正一下，我们单体的工作日（出项日）就是24天，计薪天数都是26天
84784996
05/05 21:57
请问是说应出勤与计薪天数都是26天，但是工作日是24天吗？那这24天是包含几号呢？
廖君老师
05/05 22:08
您好，出勤日和工作日是24天1-3，7-13，15-20，22-27，29-30，一共是24天
84784996
05/05 22:27
那计薪天数包括几号
廖君老师
05/05 22:37
您 好，1-5，7-13，15-20，22-27，29-30，我认为多了4和5号
84784996
05/05 22:45
老师关于这个多扣的十多块个税，能不能直接用公户给员工补发，这名员工三月底离职，并且停了四月社保，且这名员工的三月工资未还未申报个税
84784996
05/05 22:46
多扣的十多块个税是三月的工资哈
廖君老师
05/05 22:51
朋友您 好， 可以的，我们更正申报后，个税会退到公司账户里的，公司不会亏
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