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老师您好 设定提存计划和设定受益计划 这有什么区别呢，看概念没看懂啊
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你好
● 设定提存计划：在设定提存计划中，职工福利的支付取决于基金资产的状况，因此职工在退休后的收益是不确定的。
● 设定受益计划：在设定受益计划中，职工在退休后的每期年金收益是固定的，这为职工提供了较为稳定的收入保障。
05/09 16:51
84784991 
05/09 16:56
设定提存计划，就是福利好的企业个别的行为
设定受益计划，是国家强制交的养老保险
是这意思吗
宋生老师 
05/09 17:01
你好，这个其实国家没有强制了
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