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员工实际到手工资10000,社保全部由公司承担,签合同时工资应该签多少

84784977| 提问时间:05/10 14:38
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家权老师
金牌答疑老师
职称:税务师
直接签合同社保由公司承担就是,不需要具体写出社保的金额
05/10 14:41
84784977
05/10 14:44
那个是格式条款,拟好的合同,有个工资是多少,社保公司部分+个人部分是1600,实际到手工资10000,在合同上签10000(不含社保)这样可以吗
84784977
05/10 14:44
或者是签10000+个人部分
家权老师
05/10 14:49
在合同上签10000(不含社保)这样可以了
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