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老师：车间的员工公积金为什么 不属于职工福利呢？那车间的工资算不算福利呢？我怎么没懂这个问题？计提的时候不是，借：生产成本 -工资，贷：应付职工福利吗？或者 是应付职工工资-
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您好，这个的话，是属于社保标准的，他不属于福利费，只是工资的一部分
06/08 21:18
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公司单独发放福利费，借：应付职工薪酬-福利，合并工资的，那贷：银行，然后发放工资借：应付薪酬-工资，贷银行，我计提的时候也是相对应这样计提吗？借：管费-福利，管费-工资，贷：应付薪酬-福利，工资。如果金额比较小能否一起合并进工资呢？
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员工福利的会计分录是下面这样吗？
借 管理费用/销售费用/制造费用/生产成本等-福利费
贷 应付职工薪酬-职工福利费
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请问老师，单位会计，福利费没有通过应付职工福利核算，直接进费用，贷银行存款。是否可以，请问是必须要通过应付职工福利核算吗？
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老师，领导报销垫付职工工资，需要用其他应付款过渡吗？是需要做2个分录吗？
借：应付职工薪酬-工资，贷：其他应付款-**
借：其他应付款-**，贷：银行存款
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我是这样做的
付工资:借-应付职工薪酬
付工资:贷-银行存款
付工资:借-制造费用-临时工工资
付工资:贷-应付职工薪酬
要冲会该怎样做?
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