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郭老师,请问下我们一个项目3个点有一个管理人员,管理人员的钱平均分到3个点的那一个管理人员一个月工资5000含有医社保,那我们怎么平均呢,医社保那一块不懂怎么分

84784954| 提问时间:06/11 10:02
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郭老师
金牌答疑老师
职称:初级会计师
你好,假设一共两个项目,他个人负担的和企业负担的保险是20,那就是20÷2。
06/11 10:04
郭老师
06/11 10:04
每个项目被分摊了10就是了。
84784954
06/11 10:05
老师那我支付公积金医保社保也是不是单独做,比如1802总的➗3然后分3个点进去这样会不会很乱?
郭老师
06/11 10:05
对的,是的,可以这么做的。
郭老师
06/11 10:06
如果你嫌乱的话,你在后面备注一下,你可以在工资表里面备注也可以
84784954
06/11 10:07
老师就是我在工资表这个人负责3个点嘛我的工资表不懂怎么做能体现3个点负责人工资表怎么做合适?
郭老师
06/11 10:07
你好,你在工资表里面备注一下一个人社保是多少,然后分摊到每个项目又是多少,合计起来是多少?
84784954
06/11 10:08
老师五险一金不分,直接分其中一个点,另外2个点分工资这样合适吗
郭老师
06/11 10:13
可以的,可以这么做的,你自己分配就行。
84784954
06/11 10:13
老师如果合在一起5000的工资含医社保来分的话我们直接除3然后分摊到3个点的医保社保,公积金这样应该可以吧,就是单独看就是不对,因为一个人的五险一金分3份了,我在支付五险一金的时候后面分摊表怎么做比较看得懂
郭老师
06/11 10:16
对的是的,可以的,看不懂你备注一下,你到时候算的时候看的检查的时候看一下是这么算出来的。
84784954
06/11 10:17
老师民间非营利组织的账真的好难做啊,各种分摊幸好有你在
郭老师
06/11 10:17
其实和企业一样的企业也有遇到这样的。
郭老师
06/11 10:17
没有按项目来分摊的,要么你就按照他在这个项目的时间,可以根据这个天数来。
84784954
06/11 10:21
老师你有没有分摊表的模版给我一份,我这边改改
郭老师
06/11 10:22
不好意思,我这边没有
84784954
06/11 10:23
没关系的,老师我们还有项目绩效,这个是等到年底才发放的,我现在需要计提项目绩效,那项目绩效是放在工资表里面体现吗还是单独做
郭老师
06/11 10:28
你好,最好在工资表里面体现的
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