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四月(清明+三月三+周末11天假)应出勤天数20天,员工实际出勤20,工资2000÷20×20 五月(周末+五一10天假)应出勤天数21天,员工实际出勤18天那我算工资2000÷21×18 我这样算对吗?还是必须要按22天去算?

84784971| 提问时间:06/17 15:39
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venus老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师
你们企业是不是周末双休的,同学。
06/17 15:39
84784971
06/17 15:39
是的,周末双休
venus老师
06/17 15:43
你好那个那就是/21.75的,同学
84784971
06/17 15:45
我每月都是按实际来算,不对吗
venus老师
06/17 16:01
正规双休就是按21.75,*实际出勤天数
84784971
06/17 16:14
有节假日怎么办?也是这样算吗,比我我们四月节日多,就上20天班,那也也2000/21.75*20吗?
venus老师
06/17 16:37
正常放假是算出工资的,同学
84784971
06/17 16:54
可以帮我算五月吗?双休,然后五一,底薪两千
84784971
06/17 16:55
请假一天
venus老师
06/17 16:55
这个我们公司这边只要是正常假期就是2000/21.75*实际出勤天数
84784971
06/17 16:58
实际出勤就是21天呢,那不说要加上假期吗
venus老师
06/17 16:59
法定假期就是带薪的。同学,不用加上
84784971
06/17 18:12
五月薪资2000,双休,五一放假1-5号,出勤19,请假2天,薪资就是2000/21.75*(19+1),这样算对吗
venus老师
06/17 19:26
对的同学,没有问题
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