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工资当月计提当月发放，1员工5月离职，6月社医保有他全额承担，5月工资的怎么计提，发放
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不需要计提他的工资，只交社保就行
06/26 17:57
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1.每个月都要计提工资是吗，即使是当月发放当月的，当月也要计提是吗，2.比如6月份计提5月份的工资表，那么做这个计提工资表的标准是按照5月份的考勤算是吗 3.如果计提的5月份的工资计提多了，那么6月份做发放工资的时候需要冲减多计提的吗
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老师，我现在是计提6月工资，发放5月工资，我现在想调整一下，计提当月工资，发放当月工资，这个要怎么调整
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员工6月离职6月当月就给他发了工资，当月计提了工资当月直接发放了，正常是7月才发放6月工资，那请问在申报7月个税的时候是不是也要把离职这个人的6月工资跟其他人的5月工资一起申报呢
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老师，请问下之前的会计一直把上月的工资做成当月计提当月发放，比如说5月的账，，工资应该5月计提6月发放，但是一直做成当月计提当月发放，我现在要计提和发放分开，怎么做呢？
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老师、个税申报6月博爱的个税报的数据是5月计提的工资数据还是5月发放的工资数据、我这都是当月工资下个月发放的
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