问题已解决

老师,我2023年计提和发放社保与工资时,按照片图片的方式计提跟发放的,我现在有几个问题? 1.我在计提社保个人部分时,是不是重复计提了个人部分到应付工资里面? 2.如果我重复计提了,我的应付工资贷方增加,那我借方记错的是什么科目,就是相当于,如果是我现在计提错了,我要冲回来,我冲销的分录应该怎么做。 3.这个业务是2023年的,我调整了报表之后,需要调整2023年的账目吗?还是直接在2024年冲销就可以。 谢谢老师

84785028| 提问时间:07/04 14:04
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苍鹭老师
金牌答疑老师
职称:注册会计师
借:管理费用 2000元 比如说 贷:应付职工薪酬 2000 计提时 …… 发放时: 借:应付职工薪酬 2000 贷:其他应收款 社保400 银行存款 1600
07/04 14:08
苍鹭老师
07/04 14:09
交社保时 借:管理费用 1500 比如 其他应收款 400 贷:银行存款 1900
84785028
07/04 14:16
我现在知道正确的怎么做了。但是我之前错的应该怎么调呢。
苍鹭老师
07/04 14:16
哪多了,你就反方向冲,把多的数冲了,把账做平。
84785028
07/04 14:23
我现在错的不是其他就付款个人,我现在错的是应付职工薪酬这个科目,我多提了一次个人承担的社保,第一笔分录,跟第三笔分录,都提了个人社保到应付职工薪酬中。所以错了,但是我现在又不知道我多出的应付职工薪酬跟哪个科目去冲销。
苍鹭老师
07/04 14:26
把你做的分录,反方向冲销,怎样?
84785028
07/04 14:34
我23年的账现在反方向冲销吗?我今年的实在搞不明白我可以反方向冲销。去年的也冲销?
苍鹭老师
07/04 17:10
要不然帐怎么平呢
84785028
07/05 11:00
我也不知道该怎么操作了
苍鹭老师
07/05 12:58
你记多了,你就减少。 比如 借:管理费用 贷:应付职工薪酬 你多记了500 你就 借:应付职工薪酬薪酬 500 贷:管理费用 500 以此类推,把多记的金额,减少。
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