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发放离职补偿金需要满足什么条件付多少,需要什么证据链入账

84785022| 提问时间:08/01 08:34
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宋生老师
金牌答疑老师
职称:注册税务师/中级会计师
你好,一般要辞退才是真正的法律规定的要补贴 他自己要离职的话是可以不用发放补贴的。
08/01 08:36
84785022
08/01 08:52
如果想辞退,也愿意给补偿金的情况下,发放离职补偿金需要满足什么条件付多少,需要什么证据链入账
宋生老师
08/01 08:57
你好,这个一般是一年补一个月就行 。 最好是写个补偿协议,然后有支付单据,对方签字确认,加上银行账单
84785022
08/01 09:27
需要辞退证明吗
宋生老师
08/01 09:29
你好!这个你们实际是辞退,可以写一个
84785022
08/01 09:29
能多补偿不,最多能补偿多少
宋生老师
08/01 09:30
你好!可以,这个没有规定,企业愿意就行
84785022
08/01 09:34
一般最多能补偿多少,一个人任职两三年可以补偿五六十万不或者一百万以下?但是是不是得并入工资薪金缴纳个人所得税?
宋生老师
08/01 09:34
你好!是的,是要缴税。 你可以随便补。缴税就行
84785022
08/01 10:02
是按综合所得缴纳个人所得税吗
84785022
08/01 10:05
社平工资3倍内免税?超了只需超出部分缴纳个人所得税?申报时在综合所得里的内退一次性补偿金所得项目里填写金额申报?
84785022
08/01 10:09
还是是综合所得里的解除劳动合同一次性补偿金所得项目里填写补偿金额申报?还是其他里申报?
宋生老师
08/01 10:12
你好 是综合所得里的解除劳动合同一次性补偿金所得项目里填写补偿金额申报
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