00:10:00
问题已解决
老师，这里分摊管理费用的时候，为什么是用30000而不是15000了，不是应该用授予日的份数*（股票公允价-授予价）吗？为基数计算吗？答案为什么是授予日的份数*股票公允价呢
温馨提示：如果以上题目与您遇到的情况不符，可直接提问，随时问随时答
因为给的是限制性股票的公允价值 （相当于期权的公允价） 不是普通股股票的公允价值 所以不用减
08/04 19:15
84784973 
08/04 19:41
那这个需要减是因为授予员工限制股的方案是可购买普通股，老师，那为什么限制股股票就不需要减，是用授予日的公允价，而普通股就需要减呢
软软老师 
08/04 19:49
授予员工限制性股票股利
费用的确认原则是=是普通股公允价-购买价格部分 确认
然后限制性股票股利属于一个看涨期权 到时候员工可以不执行
软软老师
08/04 19:49
并且后面庄欣老师讲的也是普通股的公允价值哦
84784973
08/04 19:53
那5元购买的股票，就相当于限制股股票的期权费，到期不执行也不会退的，可以这样理解吗？老师
软软老师
08/04 20:04
退的退的 只是后面公允价值 可以不行权 如果要是实在分不清 就看题目 如果给的是普通股的价格 那就➖ 不是 那就不减
84784973
08/04 20:52
好的，老师，明白了，还有就是，20年解锁时应付股利确认的其他应付款1000一次性在20年冲减吗？还是在解锁时按照解锁比例分批冲减呢？
软软老师
08/04 21:09
当年计提的应付股利当年冲减 不分期确认
84784973
08/04 21:19
好的，非常感谢老师，一天了，这个题终于弄明白了
84784973
08/04 21:34
老师，还想问一下，期末确认解锁反冲库存股和其他应付款的时候，30%的应付股利在20年一次性冲减吗？还是在解锁时按照解锁比例分批冲减呢？（库存股在20年冲减300,21年冲减300，22年冲减400，还是一次性在20年库存股冲减1000就可以？）
软软老师
08/04 23:16
20年一次性全部冲减 这个就是那年提的冲减那年
阅读 266
描述你的问题，直接向老师提问
777
意见反馈
