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部门规章可设行政处罚不可设行政许可,那为什么听证又说的是依据法律法规规章?
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速问速答部门规章是中国法律体系中的一个重要组成部分,它由国务院各部门或者各委员会制定,用于规范本部门的管理事项。根据中国法律的原则,部门规章可以设定行政处罚,但不能设定行政许可。这是因为行政许可的设定权主要集中在法律和行政法规层面,而部门规章的权限则相对有限。
至于听证会提到的“依据法律法规规章”,这里的“规章”指的是部门规章。在听证会中提到依据法律法规规章,是因为听证会本身是行政程序的一部分,它需要依据相关的法律、法规和部门规章来进行。听证会的目的是为了确保行政决策的公正性和透明度,让当事人有机会对涉及自己权益的行政行为进行申辩和陈述。
在听证会中,可能会涉及到对当事人进行行政处罚的情况,这时部门规章中关于行政处罚的规定就是听证会的依据之一。同时,听证会也会依据更高层次的法律和行政法规来确保整个听证过程的合法性和有效性。
总的来说,部门规章在行政处罚方面具有法律效力,可以作为听证会的依据。但在设定行政许可方面,部门规章则没有这样的权限。听证会中提到的“依据法律法规规章”,强调的是听证会程序的法律依据,包括法律、法规和部门规章
10/09 21:27
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10/09 22:17
那为什么又说法律法规规章授权的组织可以实施行政处罚是错的?
小晨老师
10/09 22:18
对不起,可能存在一些误解。根据中国法律,法律法规规章授权的组织确实可以实施行政处罚。行政处罚是指国家行政机关依法对违反行政法规的行为主体给予的制裁措施。这些行政处罚通常由具有行政处罚权的行政机关实施,但在某些情况下,法律法规也可以授权特定的组织或机构实施行政处罚。
例如,根据《中华人民共和国行政处罚法》,国务院或者省、自治区、直辖市人民政府可以决定一个行政机关行使有关行政机关的行政处罚权。这意味着,某些特定的行政机关或组织,在得到法律法规的明确授权后,可以实施行政处罚。
因此,如果有人说“法律法规规章授权的组织可以实施行政处罚”是错的,那可能是基于对特定法律条文或情境的误解。在一般情况下,法律法规规章授权的组织确实可以实施行政处罚,但具体的授权范围和实施条件需要根据相关的法律法规来确定。