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短期薪酬的概念是指企业预期在职工提供相关服务的年度报告期间结束后12个月内将全部给予支付的职工薪酬。因解除与职工劳动关系给予的补偿(属于辞退福利)除外.但是图片里的这道题,他选上了4d选项,不太理解,如果是解除劳动关系给的补偿的话,不应该是不算在职工薪酬内的吗?

84785019| 提问时间:10/19 20:00
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廖君老师
金牌答疑老师
职称:注册会计师,高级会计师,律师从业资格,税务师,中级经济师
您好,职工薪酬和短期薪酬是不一样的, 职工薪酬(一定要通过应付职工薪酬核算)主要包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。 按照受益对象计入当期损益或相关资产成本
10/19 20:04
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