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劳务公司办劳务资质,找的人在公司这边买社保办资质,办好之后人员就会抽走,没有什么工资,那么交的社保怎么做分录 能否所得税税前扣除

84784967| 提问时间:11/04 14:47
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小智老师
金牌答疑老师
职称:初级会计师,中级会计师
在这种情况下,公司为了满足办理资质的要求而支付的社保费用,可以在会计上做如下分录:借记“管理费用”或“劳务成本”,贷记“应付款项”或“应交社保费”。至于所得税税前扣除,因为这笔社保费用是为了公司的正常运营和符合规定而发生的,通常是可以在计算所得税时扣除的。
11/04 14:51
84784967
11/04 15:59
那个人部分的社保可以做费用 所得税税前可呕出吗
小智老师
11/04 16:02
是的,支付给员工的社保费用可以作为费用在财务账目中体现,并且通常这部分费用在计算所得税时可以作为税前扣除项。这有助于降低公司的应纳税所得额。当然,确保这些费用的支付符合当地的税法规定是很重要的。
84784967
11/04 16:08
社保分为企业部分和个人部分 个人不能因为没有申报工资,那个人部分可以所得税税前扣除吗
小智老师
11/04 16:10
个人部分的社保费用一般是由员工自己承担,从员工工资中扣除,因此不属于公司的费用,不能作为公司的税前扣除。只有公司为员工支付的那部分(即企业部分)社保费用,才能在公司的财务报表中作为费用体现,并在计算所得税时作为税前扣除。
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