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劳务公司在参与投标时，需要具备一系列资质和资料以确保其合法性和专业性。以下是一些关键的资质和资料要求： 企业法人营业执照：这是证明公司合法经营的基本文件。 公司章程：详细规定了公司的组织结构、经营范围、股东权益等重要事项。 近三年财务报表：经审计的财务报表可以展示公司的财务状况和运营能力。 法定代表人及关键管理人员身份证明与资质证明：包括法定代表人的身份证明、任职文件、职称证书等，以及技术负责人和其他关键管理人员的相关证明。 安全生产管理制度：对于首次申请资质的企业，特别强调安全生产管理制度的完备性，以体现公司对安全生产的重视。 人员资料：列出公司注册人员及非注册专业技术人员的身份证明、注册证书、职称证书等，确保每位员工均符合资质标准的要求。 业绩资料：虽然在申请最低等级资质时可能不需要提供，但对于提升资质等级或申请更高级别资质的企业而言，业绩资料是不可或缺的，以全面反映公司的施工能力及业绩水平。 验资报告或财务审计报告：根据公司实际情况提供，新成立的企业只需注册资金达到即可。 办公场所证明及设施设备清单：证明公司有固定的经营场所和必要的办公设施。 劳务派遣管理制度：包括劳动合同、劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动纪律等管理制度。 建筑劳务分包企业资质申请表：详细填写企业的基本信息、人员配置、业绩情况等