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想问下公司员工休产假，产假期间不发放工资，社保照买，产假回来后公司将收到的生育津贴发放给员工，这个怎么做账？怎么报个税啊？
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产假期间员工的工资由公司停发，但社保正常缴纳。生育津贴由公司垫付后再发放给员工时，可以在会计账目中将这笔款项记为“其他应收款”（垫付的生育津贴），当收到生育津贴补贴时，再相应冲减。至于税务处理，生育津贴属于免税收入，不需要缴纳个人所得税。
11/11 15:06
84785014 
11/11 15:10
那这期间相当于公司没有相关的工资费用咯
堂堂老师 
11/11 15:11
是的，产假期间公司不发放工资，所以在这段时间内公司的工资费用会减少。但需要注意的是，社保费用仍然需要按时缴纳。
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