问题已解决

老师,像账上平时入账但汇算清缴票未到的还有计提的工资没发的,再汇算清缴时候已经调增的,后面账上要怎么处理还是说挂着不管呢?就像多计提的工资已经调增了,但账还挂着,没票未到的也调增了,这些是不是只要调增了就可以不管了还是要怎么处理呢?

84784975| 提问时间:11/13 08:46
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郭老师
金牌答疑老师
职称:初级会计师
第一个,账上有实际业务,你暂估的没有问题,这个不需要调整 后期发票到了就行,然后第二个这个计提的工资还能支付吗?不支付的话,需要红冲。如果需要支付的话,也不需要调整。你支付了之后,明年汇算清缴纳税调减。
11/13 08:48
郭老师
11/13 08:48
你这些都是虚增的,需要红冲。
84784975
11/13 08:57
如果发票没有到呢,但是汇算清缴已经做调增了,这种也需要冲红吗?第二多计提的工资可能不支付了,汇算清缴前还是未支付就冲红掉不需要去调增,对吗?
郭老师
11/13 08:57
第一个实际有业务你就正常做账就行,账上不用红冲
郭老师
11/13 08:58
第二个,多计提的工资借应付职工薪酬贷利润分配,未分配利润需要红冲。汇算清缴调增
84784975
11/13 09:17
就是工资在调增后同时冲红掉不要再出现在报表上挂着了对吧,其他的没票的就做调增,不需要做账务处理了,这样理解对吧?
郭老师
11/13 09:20
是的对的,是这么理解。
84784975
11/13 09:27
如果是当年内亏损额大,又知道这些多计提的工资是没法支付了,就可以在当年内直接冲红掉,这样就可以不再汇算清缴时候调增了,也可以这样做对吧
郭老师
11/13 09:27
可以的,可以这么做的。
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