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(1)计算合伙企业乙允许税前扣除的销售费用 1. 广告费和业务宣传费扣除限额： 营业收入包括主营业务收入，所以营业收入为220万元。广告费和业务宣传费扣除限额 = 220×15% = 33万元。 实际发生广告费32万元、业务宣传费8万元，合计32 + 8 = 40万元，超过扣除限额，按限额扣除，允许税前扣除的销售费用中的广告费和业务宣传费为33万元。 销售费用中的其他部分正常扣除，所以合伙企业乙允许税前扣除的销售费用为50 - (40 - 33) = 43万元。 (2)计算合伙企业乙的工资及三项经费应调整的应纳税所得额 1. 合伙人工资：合伙人的工资不得在税前扣除，应调增应纳税所得额6万元。 2. 工会经费扣除限额：从业人员工资12.64万元，工会经费扣除限额 = 12.64×2% = 0.2528万元，实际发生0.3万元，应调增应纳税所得额0.3 - 0.2528 = 0.0472万元。 3. 职工福利费扣除限额：职工福利费扣除限额 = 12.64×14% = 1.7696万元，实际发生2万元，应调增应纳税所得额2 - 1.7696 = 0.2304万元。 4. 职工教育经费扣除限额：职工教育经费扣除限额 = 12.64×2.5% = 0.316万元，实际发生0.08万元，可据实扣除，无需调整。 工资及三项经费应调整的应纳税所得额合计 = 6 + 0.0472 + 0.2304 = 6.2776万元。 (3)计算合伙企业乙允许税前扣除的捐赠 1. 会计利润的计算： 会计利润 = 220 - 58 - 26 - 50 - 24 - 5 - 2.8 = 54.2万元。 2. 捐赠扣除限额： 捐赠扣除限额 = 54.2×12% = 6.504万元，实际捐赠5万元，小于扣除限额，可全额扣除，所以合伙企业乙允许税前扣除的捐赠为5万元。 (4)计算许某就甲、乙企业的所得应缴纳的个人所得税 1. 合伙企业乙的应纳税所得额调整计算： 业务招待费扣除限额：220×5‰ = 1.1万元，2×60% = 1.2万元，按1.1万元扣除，应调增应纳税所得额2 - 1.1 = 0.9万元； 计提坏账准备0.36万元不得扣除，应调增应纳税所得额0.36万元； 小轿车修理费等费用1.6万元，由税务机关核定准予扣除的数额 调整后的应纳税所得额 = 54.2 + 6.2776 + 0.9 + 0.36（暂未考虑小轿车费用调整） = 61.7376万元。 许某在合伙企业乙的应纳税所得额份额 = 61.7376×60\% = 37.04256万元。 2. 个人独资企业甲的应纳税所得额为 6.59万元。 3. 汇总应纳税所得额： 许某总的应纳税所得额 = 37.04256 + 6.59 = 43.63256万元。 4. 计算个人所得税： 适用税率及速算扣除数查找对应的个体工商户生产经营所得税率表，应纳税额 = 43.63256×35% - 6.55 = 8.72万元。 综上，许某就甲、乙企业的所得应缴纳的个人所得税为8.72