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假设劳务派遣发票金额的构成 假设收到劳务派遣公司开具的发票金额为 10,000 元，其中劳务派遣服务费为 2,000 元，代付劳务人员工资、社保等费用为 8,000 元。 会计分录处理 记录劳务人员工资、社保等费用（假设这些费用最终由用工单位承担） 借：生产成本 / 管理费用等（根据劳务人员岗位确定费用科目）8,000 贷：应付账款 - 劳务派遣公司 8,000 记录劳务派遣服务费 借：管理费用 - 劳务派遣服务费 2,000 贷：应付账款 - 劳务派遣公司 2,000 实际支付款项时 借：应付账款 - 劳务派遣公司 10,000 贷：银行存款 10,000 如果用工单位只是代收代付劳务人员工资、社保等费用，不将其计入自身成本费用，则会计分录会有所不同。例如，代收代付情况下： 收到发票时 借：其他应收款 - 代收代付费用 8,000 管理费用 - 劳务派遣服务费 2,000 贷：应付账款 - 劳务派遣公司 10,000 实际支付时 借：应付账款 - 劳务派遣公司 10,000 贷：银行存款 10,000 借：应付职工薪酬等（代付的工资、社保等费用科目）8,000 贷：其他应收款 - 代收代付费用 8,000