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那购买进来两种不同类型的公司应该入什么科目呢，就是分录分别是如何写

贸易公司购买衫板（衣服样式）的会计分录如果衫板作为库存商品用于展示或后续销售（比如作为样衣销售）：购入时： 借：库存商品 - 衫板 应交税费 - 应交增值税（进项税额） 贷：银行存款 / 应付账款等 如果衫板是作为销售辅助工具，用于展示衣服款式，促进其他衣服的销售，且金额不大，可以考虑计入销售费用：购入时： 借：销售费用 - 样品展示费 应交税费 - 应交增值税（进项税额） 贷：银行存款 / 应付账款等 制衣厂购买衫板（衣服款式）的会计分录制衣厂购买衫板主要是用于生产参考，一般应计入生产成本或制造费用。 如果可以明确该衫板是为某一特定批次服装生产而购买，且金额可以直接分摊到该批次产品成本中：购入时： 借：生产成本 - 设计费（或其他合适的明细科目） 应交税费 - 应交增值税（进项税额） 贷：银行存款 / 应付账款等 如果该衫板是用于多种产品生产的参考，且难以直接分摊到某一特定批次，可先计入制造费用：购入时： 借：制造费用 - 设计费（或其他合适的明细科目）  应交税费 - 应交增值税（进项税额） 贷：银行存款 / 应付账款等 期末再将制造费用按照一定的分配方法（如工时、产量等）分摊到生产成本中。例如，分配制造费用时： 借：生产成本 - 产品 A 生产成本 - 产品 B 等 贷：制造费用 - 设计费（或其他合适的明细科目）

那开票内容是*服装*衫板还是*服装*工作服

开票内容使用 “服装*衫板” 比较合适，因为这能准确反映销售的是样板而不是成品服装。

好的，那如果是购买办公的工作服，是入办公费还是入福利费比较好吗？开专用可以抵扣吗

工作服用于体现公司形象或具工作防护功能计办公费，偏向员工福利则计福利费。计办公费且符合规定时，进项可抵扣；计福利费，进项不可抵扣。