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为什么工时多了,工资总量会下降呢? 如果某种劳动力需求是富有弹性的,则当工资率上升时,这类劳动力的工资总量会( ) A、上升 C、不发生任何变化 B、下降 D、无法确定

m0130166| 提问时间:10/19 12:04
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于老师
金牌答疑老师
职称:会计学硕士,高级会计师
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亲爱的学员,您好!很高兴能为您提供帮助,您的问题答复如下:
劳动力需求弹性是指工资率变化对劳动力需求量的影响程度。当劳动力需求富有弹性时,工资率的微小变化会导致需求量较大幅度的变化。具体来说:

?工资总量变化?:当工资率上升时,由于就业的下降幅度高于工资率的上升幅度,这类劳动力的工资总量会下降。这是因为需求量的减少超过了工资率增加所带来的收入增加?。?弹性类型?:劳动力需求的弹性可以分为几种类型,包括完全无弹性、无弹性、单位弹性、弹性较大和完全弹性。富有弹性意味着需求的变动对工资率的变化非常敏感,因此在工资率上升时,需求的下降幅度会超过工资率的上升幅度?。综上所述,劳动力需求富有弹性时,工资总量的变化是由需求量的显著减少所导致的,这与工资率的上升形成了对比。

祝您学习愉快!
10/19 12:05
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