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实习生补贴是按天数计算的，是直接计入费用还是要通过应付职工薪酬科目
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你好，雇用临时人员，实习生，因为不是雇佣关系，就不通过应付职工薪酬科目核算的 。直接记费用
2022 02/11 11:17
洛洛123 
2022 02/11 11:22
雇佣关系是签劳动合同才算吗，实习生签的是实习协议
洛洛123
2022 02/11 11:22
雇佣关系是签劳动合同才算吗，实习生签的是实习协议
洛洛123
2022 02/11 11:23
这种列表发的补贴能税前扣除吗
洛洛123
2022 02/11 11:23
这种列表发的补贴能税前扣除吗
庾老师 
2022 02/11 11:23
一般还是学生身份，还没有正式毕业，一般签订的都是三方实习协议，所以还不是《劳动法》意义上的真正的劳动者，没与公司签订正式的劳动合同，所以没有建立劳动关系。
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