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我想问一下用人单位刚开始跟劳动者签了3年劳动合同，到期后就没有继续签了，但是劳动者一直在用人单位工作，医社保也有帮忙交，这样劳动者可以以没续签合同告用人单位吗？
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哈哈，没事的，社保都在交，那个合同签不签都无所谓。
2022 07/05 08:34
84784956 
2022 07/05 18:22
那意思就是说没签合同，也不能告用人单位要经济补偿，对吧？
家权老师 
2022 07/05 21:38
工资照发，社保给你买了，你还想补偿啥呢？
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