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甲公司实行非累计带薪缺勤货币补偿制度，补偿金额为放弃带薪休假期间平均日工资的2倍。2013年，甲公司有10名管理人员放弃10天的带薪年休假，该公司平均每名职工每个工作日工资为200元，月工资为3000元。则甲公司因这10名员工放弃年休假应确认的成本费用总额为什么不是6万而是4万元？
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补偿金额为放弃带薪休假期间平均工资的2倍，就是实际发放时发的是平均日工资的3倍
2022 09/18 10:48
69671842 
2022 09/18 10:52
可是题目问的是放弃年休假应确认的成本费用总额，为什么不是放弃带薪休假期间平均工资的2倍？？
财会老师 
2022 09/18 10:59
补偿金额是两倍，还有你的正常工资啊
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