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单位的劳动合同试用期写的是1个月,但是公司的人事是口头说试用期6个月的,这个是按照劳动合同上面走吗?入职offer写的是试用期6个月,这算不算是口头说明呢?

84784982| 提问时间:2023 02/24 14:50
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玲老师
金牌答疑老师
职称:会计师
你好 按合同上为准的呢 
2023 02/24 14:53
84784982
2023 02/24 14:57
但是公司人事说按照入职的offer来执行,这个是可以去仲裁的吗
玲老师
2023 02/24 15:04
你好 可以仲裁的呢 可以 
84784982
2023 02/24 15:07
现在单位以性格问题说不胜任岗位,是不是可以赔偿一个月?按照6个月的使用期,明天就是满6个月了,并没有提前通知接触劳动合同
84784982
2023 02/24 15:11
现在不接受单位的解除条件是不是可以正常上班?
玲老师
2023 02/24 15:16
你好 是的 是可以的  
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