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自然人与单位什么情况下必须签订劳动合同?什么情况下只能签订劳务合同? 为什么有的只能签订劳动合同,有的只能签订劳务合同? 请老师解答,谢谢老师!

YOU| 提问时间:2023 04/03 09:43
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邹老师
金牌答疑老师
职称:注册税务师+中级会计师
你好 雇佣关系,是签订劳动合同 劳务关系, 是签订劳务合同 有的只能签订劳动合同,有的只能签订劳务合同(你是在哪里看到了这样的描述呢)
2023 04/03 09:51
YOU
2023 04/03 16:30
网络上有说不符合什么主体资格的只能签订劳务合同 不懂 请解答
邹老师
2023 04/03 16:31
你好,网络上说的东西,不一定都正确  雇佣关系,是签订劳动合同 劳务关系, 是签订劳务合同
YOU
2023 04/03 18:11
那么自然人与单位什么时候该签订劳动合同?什么时候该签订劳务合同? 谢谢老师!
邹老师
2023 04/03 18:30
你好 雇佣关系,是签订劳动合同 劳务关系, 是签订劳务合同 (是针对这个回复有什么疑问吗)
YOU
2023 04/03 19:31
没有规定符合哪些条件才能签订劳动合同或劳务合同吗? 谢谢老师!
邹老师
2023 04/03 19:33
你好 雇佣关系,是签订劳动合同 劳务关系, 是签订劳务合同 这个就是两种不同情况,签订不同的合同啊
YOU
2023 04/03 20:21
没有规定签订劳动合同和签订劳务合同要符合什么条件吗?和主体资格什么的有关吗? 谢谢老师!
YOU
2023 04/03 20:21
没有规定签订劳动合同和签订劳务合同要符合什么条件吗?和主体资格什么的有关吗? 谢谢老师!
邹老师
2023 04/03 20:22
你好 雇佣关系,是签订劳动合同 劳务关系, 是签订劳务合同 没有具体规定需要符合什么条件,也没有规定主体资格的
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