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老师你好 我想咨询一下 工资和劳务报酬的区别 在不同的单位工作性质不同，有的是全职有的是兼职 职工要求兼职那个单位申报劳务报酬不能申报工资 然后这个劳务报酬又分这个适用累计预扣法 一个不适用累计预扣法 有什么区别吗
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你好，一般签订劳动合同的就是工资，劳务合同的就是劳务报酬，但是他也有特殊情况
比如他公司有工资有社保的情况下，在你单位签订的是劳务合同，这种就按照工资薪金
退休职工签订的劳务合同也是按照工资薪金
普通的劳务派报酬都是不适用累计扣除法。
03/07 08:57
郭老师 
03/07 08:58
劳务报酬范围包括个人独立从事设计、安装、制图、医疗、会计、法律、咨询、讲学、投稿、翻译、书画、雕刻、电影、戏剧、音乐、舞蹈、杂技、曲艺、体育、技术服务等项劳务的所得
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