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老师您好，我有个疑问，这二月的工资公司放假十天带薪休假，我们实际出勤天数15天，那这个应该算法是怎么算的
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你好，那鹰出勤天数是多长时间？29天吗？
如果是的话，工资/29*25
03/08 16:36
84784969 
03/08 16:52
应出勤是15天，但是他这个十天带薪休假到底算不算在这个应出勤里
郭老师 
03/08 16:53
算进去的属于应出勤天数。
84784969
03/08 16:53
我现在就是被这个搞蒙了，法定节假日初一到初三是算应出勤的，但是公司额外给的七天带薪休假应该是属于休息日，所以这个算法我不太明白
郭老师
03/08 16:55
老板的意思是正常的节假日正常发工资
是吧，如果是的话，就按照上面的来包含在应出勤天数。
84784969
03/08 17:00
老板现在给我的算法是工资除以15实际出勤%2b3天法定，和之前承诺的十天带薪休假不服，但是这么算我怎么算都没算出来依据在哪，现在员工都找我问
郭老师
03/08 17:01
他这个方法的话，这个三改成10
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